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于都县启动名师工作团队建设

2017/5/8 11:21|        发布者: 行政办|        查看: 52238| 评论: 0          |原作者: 行政办          |来自: 原创          

        为充分发挥省、市学科带头人骨干教师的示范、辐射、引领作用,搭建名师专业发展平台,切实提高教育教学质量,打造于都教育教学品牌,5月6日,于都县中小学学科名师工作团队建设动员大会在于都中学初中部恒慎楼一楼举行。县教育局长邓昌海主持会议并作讲话,教育局班子成员,教研室各学科教研员,各中小学校长,名师工作团成员共计700余人参加会议。
        邓昌海在讲话中要求,作为一个名师,首要是师德过硬,做有才有德的极品老师。要明责任,勇担当。每一所团队工作示范基地校学校、每一个工作团队、每一个团队成员,都应高扬名师情怀,追梦于都教育,勇担重任,矢志前行,将工作团队视为锐意进取的精神家园,绝不能出现拆台子、撂挑子、敷衍塞责、消极懈怠的现象;要抓日常,出实效。既要夯实线上工作,又要落实线下工作,还要严厉考核。团队建设日常工作应做到“四有”,即“有主题”“有主持”“有主讲”“有主评”。主持人、主讲人、主评人均应由团内骨干成员承担,团内每个骨干成员都应担任其中的角色,充分发挥骨干成员的示范、引领、辐射作用;要敢进取、求卓越。要用若谷之虚怀,不断开辟学习的途径,有效吸纳,不断提升自我,超越自我,在比学赶超中超越他人;要力争我县组建的20个工作室全部能进全市前100,至少有3个进全市前10。
        会上,县教研室主任王陈禄就《于都县中小学学科名师工作团队建设实施方案》进行了解读,重点强调了开展此项活动的内容、方式和管理考核的办法。要求活动的开展要与课题研究相结合,要建立名师网络工作室、开展帮扶活动,要让每位成员成为活动的主角,组编好于都教研、建立名师团队建设工作档案。部分工作团成员代表就工作开展思路做了交流发言。纷纷表示,将努力组建好团队,研究好课题,开展好活动,以谦虚的态度把团队的工作扎实有效地开展好;并决心通过参加名师团队建设进一步唤醒自己的教育情怀,丰厚自己的教育底蕴,启迪自己的教育智慧,做一个真正的名师。
        会后,20个名师工作团队就“活动主题”分组开展了研讨。



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